Tune-Up, from Believe to Achieve

ATELIERS ET ACCOMPAGNEMENT EN ALIGNEMENT INTERNE

Libérez tout le potentiel de votre organisation

Nous vous guidons vers un meilleur alignement interne pour assurer l'efficacité, la qualité et la performance globale de votre entreprise.

L’alignement stratégique, c’est l’accord parfait
qui transforme un ensemble de talents individuels
en une réussite collective.​

Nous vous guidons vers un meilleur alignement

Audits et analyses

Identification des points d'amélioration et fixation d'un cadre d'intervention.

Ateliers d'alignement

Animation d'ateliers collaboratifs agiles et structurés, orientés résultats

Implémentation et suivi

Suivi des responsabilités et des objectifs choisis.

FROM BELIEVE TO ACHIEVE

Quel que soit votre challenge...

... notre méthodologie systémique, basée sur la coordination des ressources, vous permet d'obtenir des résultats concrets en quelques jours.
0 %
de productivité complémentaire
Harvard Business Review
0 %
de rétention de talents supplémentaire
Bain & Company
Tune-up est une méthodologie évolutive, développée pendant plus de 20 ans par des managers opérationnels.
L'aspect systémique de notre méthodologie vous permet d'obtenir des résultats réels très rapidement.

Ils ont bénéficié d'un accompagnement Tune-up

Obtenez des résultats concrets en quelques jours

Rencontrons-nous pour discuter de vos challenges stratégiques et opérationnels et voir comment Tune-up peut efficacement vous assister vers un changement nécessaire.
Nos domaines d'intervention

Nous vous aidons à activer et à renforcer votre croissance

Révision stratégique

Optimisez votre trajectoire d'entreprise avec une révision stratégique, alignant vos objectifs avec les meilleures opportunités de marché.

Digitalisation

Accélérez votre croissance et améliorez l'efficacité opérationnelle en intégrant les technologies digitales à votre stratégie d'entreprise.

Objectifs et Process

Clarifiez votre direction et optimisez les performances en définissant des objectifs précis et en affinant vos processus internes.

Épanouissement professionnel

Boostez la motivation et la productivité en créant un environnement propice à l'épanouissement professionnel de vos employés.

Collaboration inter-équipes

Améliorez la performance globale en favorisant une collaboration fluide et une communication efficace entre les équipes.

Innovation

Accélérez votre avance concurrentielle en intégrant l'innovation au cœur de votre stratégie et de vos pratiques d'entreprise

L'alignement stratégique est le pilier qui assure que chaque action et décision contribue directement au succès global et durable de l'entreprise.

Rencontrons-nous pour discuter de vos challenges stratégiques et opérationnels et voir comment Tune-up peut efficacement vous assister vers un changement nécessaire.
LES AVANTAGES UNIQUES DE TUNE-UP

Vous êtes l'architecte de votre réussite. Nous sommes vos meilleurs outils.

Nous croyons fermement que vous êtes l’architecte de votre réussite, et donc, nous nous abstenons d’intervenir dans votre entreprise. Au lieu de cela, nous collaborons avec vous pour exploiter vos plus grands talents et ressources, travaillant ensemble pour élaborer la stratégie la plus efficace. 

Rapide

Notre méthode systémique est conçue pour déliver des résultats en quelques jours.

Engageant

Basée sur la co-construction, la méthode Tune-up récolte un haut taux d'engagement.

Concret

Pratiquée par des managers ayant une réelle pratiques opérationnelle.

Win-win

Nos interventions rapides vous permettent d'aligner votre budget et vos attentes.

Les 5 étapes de Tune-up

La méthodologie Tune-up est structurée en 5 étapes amenant les participants de l’alignement de leurs convictions  jusqu’à l’implémentation er le suivi des tactiques choisies ensemble.

Tune-up: from Believe to Achieve

Partage des convictions

Définissons et convenons de nos croyances et aspirations, des hypothèses et des forces de nos environnements internes et externes pour établir les fondements de notre travail.

Choix des axes directeurs

Identifions les "directions" que nous souhaitons prendre et les objectifs que nous souhaitons atteindre , fondés sur nos convictions communes. Vérifions que ces directions sont cohérentes avec nos convictions.

Allocation des ressources

Évaluons nos points forts (et faibles) et identifions les ressources et capacités nécessaires (existantes ou à acquérir) pour prétendre atteindre nos objectifs choisis.

Optimisation des tactiques

En fonction de nos capacités réelles et en cours d'acquisition, choisissons les objectifs et les tactiques les plus pertinents et efficaces ainsi que leurs impacts sur notre organisation

Implémentation et suivi

Alignons les objectifs opérationnels à travers des résultats clés (Objective & Key Results) avec une identifications claire des rôles et responsabilités …

30%

+ de productivité

28%

- d'absentéisme

50%

+ de rétention talents

98%

de satisfaction clients

Testimonial

Nos clients disent de nous:

La satisfaction de nos clients est le moteur de notre engagement; leur succès est la véritable mesure de notre réussite.
Insight

Nos derniers articles

Nous croyons en l'alignement stratégique car il est le pilier qui assure que chaque action et décision contribue directement au succès global et durable de l'entreprise.

Nous vous aidons à atteindre des résultats mesurables rapidement.

Contactez-nous pour en discuter

Linkedin

Suivez Tune-up sur Linked-in

Suivez l'actualité de Tune-up et la publication de nos nouveaux articles en vous abonnant à notre page Linkedin.